Лілія Чечуріна: Потрібно вжити дієвих кроків для гідної оплати праці вчителів

Із початку повномасштабного вторгнення росії в Україну вчителі разом з усім українським народом одразу ж включилися в організацію підтримки фронту та вимушено переміщених громадян. Практично в кожному закладі освіти уже третій рік працюють волонтерські центри, кухні, проводяться заходи, під час яких збирають кошти на потреби наших захисників. І жодного разу освітяни не сказали, що важко, чи затратно, чи немає часу. І коли при ухваленні бюджету 2024-го року ми побачили підвищення заробітної плати для освітян у два етапи (маленьке, але таке необхідне), зраділи, бо знали, що кошти підуть за призначенням. Але, нас знову обманули. Підвищення з 1 квітня 2024 року так і не відбулося.

Сьогоднішній розмір посадового окладу педагогічного працівника найнижчої кваліфікаційної категорії у 3,9 раза менший від законодавчо визначеного. Найнижчий посадовий оклад науково-педагогічного працівника менший від законодавчо визначеного у 3,3 раза. Але у Державному бюджеті на 2025-й рік кошти на підвищення оплати праці педагогічних та інших працівників не передбачено. Освітня субвенція прогнозується на минулорічному рівні. Не передбачається підвищення розміру мінімальної заробітної плати та базового посадового окладу працівника 1 тарифного розряду ЄТС, за яким визначаються посадові оклади працівників галузі освіти та в цілому бюджетної сфери.

Однак, за словами члена Комітету Верховної Ради України з питань фінансів, податкової та митної політики Ярослава Железняка, у Держбюджеті-2025 передбачено збільшення фонду оплати праці чиновникам таких органів влади:

– Бюро економічної безпеки України – на 75%;

– Спеціалізована антикорупційна прокуратура – на 71,2%;

– Нацкомісія з цінних паперів та фондового ринку – на 49,6%;

– податкова – на 39,3%;

– Рахункова палата – на 38,2%;

– НАБУ – на 28,2%;

– ВРУ (апарат) – на 26,2%;

– прокуратура – на 25,8%;

– Кабінет міністрів – на 19,7%;

– митниця – на 15,4%;

– Офіс Президента – на 11,2%;

– суди – на 9,3%;

– Держфінмоніторинг – на 7,7%;

– НАЗК (Національне агентство з питань запобігання корупції) – на 7,4%;

– РНБО – на 6,3%;

– Міністерство фінансів – на 4,3%.

На фоні очікуваного збільшення військового збору з 1,5% до 5% фактична заробітна плата педагогічних працівників ще зменшиться, а працівники державних органів, офісів, служб не лише не відчують збільшення цієї ставки, а більшість матиме значне підвищення заробітної плати.

Профспілка освітян ініціювала підписання петиції про рівень заробітної праці та щодо визнання державним боргом недоотриманої педагогічними і науково-педагогічними працівниками заробітної плати, обчисленої за посадовими окладами, гарантованими частиною другою статті 61 Закону України «Про освіту», внаслідок її невиконання.

Відповідь Міністерства фінансів, Міністерства освіти вражає: «На сьогодні в умовах обмеженості фінансових ресурсів у зв’язку з дією воєнного стану неінфляційні джерела покриття зазначених видатків відсутні», «Пропозиції Профспілки працівників освіти і науки України та профспілкових організацій щодо визнання державним боргом недоотриманої педагогічними і науково-педагогічними працівниками заробітної плати, обчисленої за посадовими окладами, гарантованими частиною другою статті 61 Закону України «Про освіту», внаслідок її невиконання, потребують ґрунтовного опрацювання на рівні всіх гілок влади з урахуванням фінансових можливостей бюджету країни в умовах воєнного стану та після його скасування і, після прийняття такого рішення, підготовки відповідного проєкту Закону України».

Отже — в освітян війна, а в Апарата Верховної Ради, Офісу Президента та інших «обраних» війни немає?..

Лілія ЧЕЧУРІНА, голова Кременецької районної організації профспілки працівників освіти, голова Почаївської міської партійної організації ВО «Батьківщина».

Календар новин

Останні новини

Фото дня

Відео дня

Пряма мова